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華山竹山天使站舉辦建站11週年感恩茶會 期盼擴大雙方農業合作範圍

2020-09-24 05:08 [液環泵] 來源:西寧春旺照明公司

(中央社訊息服務20190826 09:24:43)亞太經濟合作會議(APEC)第5屆糧食安全部長會議在智利當地時間本(108)年8月24日于巴拉斯港圓滿閉幕。我國由農委會黃副主任委員金城率團參加,華山竹山天傳達我國對亞太區域糧食安全之關切,華山竹山天以及為維護糧食安全所做的各項努力。本次會議通過「APEC第5屆糧食安全部長會議宣言」,重申亞太各國維護區域糧食安全之決心。我國并于會議期間與紐西蘭、新加坡、日本及越南等會員就亞太地區糧食安全合作策略及區域經貿協定發展現況等議題交換意見,期盼擴大雙方農業合作範圍,共創雙贏局面。

會員肯定我國致力推動區域糧食安全 為維護區域糧食安全及因應氣候變遷的挑戰,我國自2013年起推動APEC「強化公私部門伙伴關係降低供應鏈之糧食損失」5年期計畫,舉辦多場國際研討會、專家會議及高階政策對話會議,建置降低糧損資訊平臺,以增進APEC會員公私部門對于糧食損失及浪費的認識。

本年7月在臺舉辦之「降低糧食損失與浪費,以因應APEC區域糧食安全及氣候變遷」研討會,APEC各會員代表就降低糧損、糧食安全與氣候變遷間之關聯交換意見,咸認降低糧食損失有助維持APEC區域糧食安全,亦可減少溫室氣體排放。各國肯定我國深耕APEC降低糧食損失與浪費之努力,并將降低糧食損失與浪費等相關文字納入「第5屆糧食安全部長宣言」

APEC糧食安全部長指示下一階段糧食安全合作方針與架構 農委會表示,本年糧食安全部長會議聚焦「強化永續糧食安全體系」、「擁抱創新、新技術及數位機會」、「強化糧食價值鏈與貿易之連結」及「強化鄉村發展機會」等議題,指出目前APEC區域糧食安全正面臨人口快速增長、高品質之糧食不足、環境資源不穩定等多方挑戰,各國與會部長及代表認為建立具生產力、永續、包容性及具韌性的糧食安全體系為當前維護APEC糧食安全的重要方向,爰指示各論壇及工作小組應進行跨領域對話,建立公私部門合作機制,共同擬訂APEC糧食安全新愿景,擘劃下一階段APEC糧食安全目標。

促進農業技術合作交流共創雙贏 農委會指出,本次出席APEC糧食安全部長會議除向各國說明我國糧食安全相關政策措施,并請各經濟體支持我方擔任農業技術合作工作小組主席(ATCWG)一職,會員對我高水準農業技術印象深刻,咸認我國為主席之合適人選,期盼并預祝我方順利于本年9月初獲取該職,以利擴大亞太地區各國農業技術合作與交流,共創雙贏局面。

訊息來源:行政院農業委員會

基本工資擬調漲莊爵安:使站舉辦建有點遺憾也希望能更好勞動部14日決議明年起基本工資月薪擬調至新臺幣2萬 3800元、使站舉辦建時薪調至158元,勞方委員、全國產業總工會 理事長莊爵安(右2)表示,對于這個結果,他覺得有 點遺憾,也希望能夠更好,因為「臺灣勞工值得更好的 對待」。右為資方委員、全國工業總會常務理事何語。 中央社記者謝佳璋攝108年8月14日

【鉅亨網編譯陳佾煒】

Google (GOOGL-US)、站11週年Facebook (FB-US) 和亞馬遜 (AMZN-US) 等三間科技企業,站11週年于周一在美國政府聽證會上就法國政府的數位服務稅出面作證。

7 月份,法國參議院批準徵收 3% 的稅,該稅將適用于在法國境內收入超過 2500 萬歐元,全球 7.5 億歐元 (8.38 億美元) 的公司在法國獲得的數位服務收入。

美國貿易代表署 (USTR) 于 7 月開始調查此「不合理」的稅務。該辦公室可能會在 8 月 26 日公眾意見徵詢期結束后針對法國商品徵收新的關稅或新增其他的貿易限制。

亞馬遜國際稅務政策主管 Peter Hiltz 在 USTR 聽證會的書面證詞中表示,超過 10,000 家法國中小型企業皆在亞馬遜的網路商店銷售。并通知他們 Amazon.fr 自 10 月 1 日開始某些費用將增加 3%。

他補充說:「美國透過亞馬遜在法國線上商店銷售的產品和服務將因此稅收而增加更多成本。

Facebook 全球稅務政策負責人 Alan Lee 的證詞稱,稅收「為 Facebook 的商業模式帶來了困難,并將阻礙數位經濟的成長和創新」,也促使 Facebook 需要重新設計系統。

他補充說:「雖然我們可能有可得數據來計算稅收,但仍需要額外的時間和資源來獲取這些數據,并為了新的稅務和審計用途來維護他們」

谷歌貿易政策顧問 Nicholas Bramble 在書面證詞中表示,法國的稅收「嚴重違背了長期存在的稅收規則,并將部分企業視為特定目標」,且「可能會產生關于特定數位活動是否需在法國或在其他地區提供的爭議」。

代表亞馬遜、Facebook、蘋果、谷歌和其他企業的訊息技術產業委員會政策副總裁 Jennifer McCloskey 作證時表示,該稅「代表了一個令人不安的先例,沒有必要且偏離穩定的長期國際稅收進展的政策可能會對總部位于美國的公司產生不利的影響」

委員會補充說,「稅收成本很可能會從供應鏈里傳遞下去」

包括 Airbnb、亞馬遜、Expedia (EXPE-US)、Facebook、Google、微軟? (MSFT-US) 和 Twitter (TWTR-US) 在內的一系列公司在對 USTR 的聯合書面評論中表示,稅收「是不合理的,因為它違反了國際協議,且它具有歧視性,追溯性和國際稅收政策原則的不一致性」

上個月,美國總統川普威脅要對法國葡萄酒徵稅。 白宮表示:「法國的單邊措施,似乎針對的是在個別經濟區塊中提供服務的新創美國科技公司?!?/p>

包括奧地利、英國、西班牙和義大利在內的其他歐盟國家也宣布了自己的數位服務稅收計劃。

華山竹山天使站 舉辦建站11週年感恩茶會 

基本工資審議告一段落莊爵安何語交換意見攸關200多萬名勞工的基本工資審議委員會14日舉行,感恩茶 全國產業總工會理事長莊爵安(左)和全國工業總會常 務理事何語(右)會后步出勞動部,感恩茶兩人交換意見。 中央社記者謝佳璋攝108年8月14日

臺北, 2019年8月14日 - (亞太商訊) - 麗豐股份有限公司〈以下簡稱”麗豐-KY”,華山竹山天股票代碼:華山竹山天4137〉于今日董事會報告2019年上半年營運成果,同時公告7月營收表現。

重點摘要
- 麗豐-KY 2019年上半年合併營收為新臺幣24.54億元,受惠于主營通路「克麗緹娜」美容連鎖加盟店表現穩健,無論在招商及加盟店出貨等,皆呈現穩定成長的態勢;麗豐-KY 2019年上半年合併財報整體毛利率站穩84%、營業利益率達35.5%之水準、稅后凈利達7.12億元,稅后每股盈余(EPS)8.96元,營收、獲利皆改寫上市以來歷史同期新高紀錄。
- 麗豐-KY 2019年7月單月合併營收為新臺幣3.63億元,累計2019年1至7月合併營收達新臺幣28.17億元,較去年同期成長14%。麗豐-KY仍持續強化品牌形象的打造及廣告行銷,今年五、六月透過上海電視節、上海國際配影節的強勢宣傳后,下半年將陸續推動多項機場廣告、電視劇合作、旅游促銷等項目,期望為緊接而來的秋冬換季美容保養需求提前暖身。
- 麗豐-KY自去年以來,積極致力于擴大旗下「雅樸麗德」醫美診所的營運規模,預計在年底及明年初,將在上海、南京等地再增加五家營運據點,除了提供醫美的項目外,還增加抗衰老的高端醫療保健服務,期望將多年累積的研發實力及新產品開發能力落實于營運,打造更高規格的服務品質,為未來公司整體發展注入穩定成長的活水。
- 展望2019年下半年,麗豐-KY看好大陸美容保養市場的穩定消費需求,持續擴張旗下通路之市場版圖,以期全年營運仍展現穩定的成長態勢。目前主營通路「克麗緹娜」截至7月底全球總加盟店已達到4,829家,可望提前達陣今年展店凈增加400至500家之目標,另外在臺灣及東南亞等市場的業務拓展,亦將持續耕耘及插旗,再加上其他事業體的發展加分,公司對于下半年營運保持審慎樂觀的信心。

2019年上半年營運回顧:
麗豐-KY 2019年上半年合併營收為新臺幣24.54億元,較去年同期成長16.86%,受惠于旗下主營通路「克麗緹娜」美容連鎖加盟店穩健擴張,無論在拓展店家的招商項目及平均單店出貨業績等,皆表現亮眼,企業內部也執行各項提昇經營效能的措施,內外兼具的態勢下,毛利率站穩84%、營業利益率達35.5%,在業外的部份,主要係第一季收到于上海市財政補助收入人民幣2,244萬元的挹注,麗豐-KY整體而言,上半年稅后凈利達7.12億元,稅后每股盈余(EPS)8.96元,較去年同期分別成長21.28%及20.27%,營收、獲利皆改寫上市以來歷史同期新高紀錄。

麗豐-KY表示,今年上半年主營通路「克麗緹娜」的營收比重即高達96.87%,主要受惠于克麗緹娜招商策略的成功、空白市場的開發,進而使加盟店業務提升,并致力在強化人才培訓、優化各加盟店營運體質,故今年上半年本業營運穩定升溫。麗豐-KY進一步表示,公司近年來持續著重在品牌形象強化、廣告行銷精準投放等,麗豐-KY的品牌宣言今年正式由”女人勇敢愛”升級到”勇敢愛不等待”,落實?行動力?的美麗之道,不僅在上海虹橋機場上演32面展墻、參與上海電視節、國際電影節并創投三部紀錄影片、帶動偏鄉孩童閱讀之公益活動等,亦透過新媒體行銷策略-異業品牌在微博上聯合行銷等方式,期望透過各式的品牌宣傳效果,持續提高市占率并維持本業的穩定成長。

2019年7月營收營運回顧:
麗豐-KY 2019年7月合併營收為新臺幣3.63億元,主要目前正值美容保養銷售通路季節性影響,累計2019年1至7月合併營收達新臺幣28.17億元,較去年同期成長13.80%。截至七月底,麗豐-KY主營通路「克麗緹娜」招商已凈增加350家,總加盟店數達到4,829家,較去同期之店家數已增加10%,招商的成效即顯示公司的業務底盤的穩固性,麗豐-KY表示,仍將透過為各地區的加盟店舉辦培訓課程、消費者拓課茶會、及各項體驗式行銷的精準護膚活動等,藉以持續保持加盟主營運態度的積極性,為即將到來的秋冬換季美容保養需求做好準備。

2019年下半年營運展望:
展望2019年下半年,麗豐-KY除了看好大陸美容保養市場穩定的消費需求外,下半年亦將在臺灣、香港及東南亞等市場持續耕耘及插旗,以穩固集團營收獲利的主要來源;另一方面,麗豐-KY持續致力于擴大「雅樸麗德」醫美診所通路據點及服務項目,計畫將在今年第四季及明年第一季,陸續再開設二家全科診所(上海、南京各一家)及三家醫美診所(上海二家、南京一家),除了提供消費者一般的醫美服務項目外,更增加針對改善亞健康、抗衰老等的高端醫療服務項目,落實多年來與同濟大學共同合作成立?同濟大學麗豐再生醫學研究院?的各項研發成果,另外,各式新開發的產品也會導入到各通路中,麗豐-KY期望打造全通路更高規格的服務品質,為未來公司整體發展注入穩定成長的生力軍。

此外,麗豐-KY進一步表示,集團的發展方向并非為滿足現在消費者對?美?的需求,更要想到未來更高端?抗衰老?的醫療需求,故于2017年起,麗豐-KY即與同濟大學有多項合作,其中包括設立?同濟大學麗豐再生醫學研究院?,針對皮膚修復與抗衰老相關議題進行研發,其中,干細胞修復皮膚美容之研發專案已有初步成果,經研究脂肪間充質干細胞(ADSC),除了取材較易以外,ADSC及衍生物外泌體在臨床實驗上發現,可有促進膠原蛋白合成、抑制黑色素生成、加快皮膚傷口癒合、延緩皮膚衰老的情形,成為現今醫美保養、健康維持等積極導入應用的元素,麗豐-KY可望積極落實現有產品和抗衰老及再生醫學相結合的項目,同步亦開發尋找其他有競爭性的新產品、新項目,藉此充實產品的多元性、企業多角化經營,提高公司的經營規格,并坐穩亞洲美容龍頭之地位。

新聞連絡人:
IR Trust副總經理張容甄 (02)2585-5702/0920-286136 vicky@ir-trust.tw
投資人關係連絡人:
麗豐-KY財會暨投資人關係總監 胡安榕 (02)2723-8666ir@chlitinaholding.com

關于麗豐:
麗豐股份有限公司主營業務係經營克麗緹娜美容連鎖加盟店,「CHLITINA克麗緹娜」品牌于1989年在臺灣創立,品牌創辦人陳武剛博士系為享有「胺基酸之父」美譽,是第一位將胺基酸應用于皮膚保養領域的醫藥美容專家,克麗緹娜憑藉著優質的產品及營運模式,于1997年由陳碧華董事長開設上海旗艦店正式進軍中國市場,并于2013年正式于臺灣掛牌上市,目前事業遍布臺灣、中國大陸及香港等大中華地區,現正積極插旗東南亞地區,全球克麗緹娜加盟點達4,829家,在大陸已擁有4,476家的巨型連鎖經營,前后培育出三十萬名的專業美容諮詢顧問分布各地,成為中國美容連鎖服務業的指標性品牌。

除了主營通路的經營每年穩定成長外,麗豐公司現正積極開發其他附屬通路,包括:「新美力」電商平臺、「雅樸麗德」醫美診所、「RnD」美甲美睫等通路,期望打造麗豐集團旗下的下一支營運生力軍,并將結合集團研發、生產、品牌、全通路銷售等四大優勢,成就麗豐專屬的「美業產業鏈」。

麗豐官方網站:www.chlitina.com

聲明:
本檔及同時發布之相關資訊內含有預測性敘述。除針對已發生事實,所有對麗豐(以下簡稱本公司)未來經營業務、可能發生之事件及展望(包括但不限于預測、目標、估算和營運計畫)之敘述皆屬預測性敘述。預測性敘述會受不同因素及不確定性的影響,造成與實際情況有相當差異,這些因素包括但不限于價格波動、實際需求、匯率變動、市占率、市場競爭情況,法律、金融及法規架構的改變、國際經濟暨金融市場情勢、政治風險、成本估計等,及其他本公司控制範圍以外的風險與變數。這些預測性敘述是基于現況的預測和評估,本公司不負日后更新之責。
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基本工資審議委員會結束莊爵安何語握手致意基本工資審議委員會14日在勞動部舉行,使站舉辦建全國產業總工 會理事長莊爵安(左)和全國工業總會常務理事何語( 右)會后握手致意。 中央社記者謝佳璋攝108年8月14日

華山竹山天使站 舉辦建站11週年感恩茶會 

(中央社記者江明晏臺北14日電)瓦城與雅茗-KY今天 公布上半年財報,站11週年瓦城營收、站11週年毛利、獲利3大指標皆創 新高,雅茗-KY每股賺2.1元,優于去年同期,看好黃金 鐵三角戰斗部隊成形,將帶旺下半年營運。

瓦城今天公布第2季財報,2019上半年營運動能暢 旺,上半年營收新臺幣24.68億元,年增16.1%,毛利 13.26億元、稅后純益1.97億元,年增4.5%,每股純益 (EPS)8.54元,年增4.5%,上半年營收、毛利及獲利 表現,三大指標皆創歷史新高。

展望全年,瓦城下半年全集團將再開出18家分店, 隨集團拓展腳步積極,看好將助攻今年度營運、獲利再 攀高峰。今天董事會也決議發行金額上限為8億元的可 轉換公司債,募集的資金將用于充實營運資本、拓展營 運規模。

雅茗-KY上半年合併營收達11.05億元,較去年同期 成長4%,第2季及上半年營收雙創歷史同期新高。上半 年營業凈利9258萬元、稅后凈利7136萬元,分別較去年 同期成長34%及23%,上半年每股稅后盈余(EPS)達2.1 元,優于去年同期,法人看好全年有望超越去年全年每 股賺3.11元的成績。

雅茗-KY指出,旗下主力品牌「快樂檸檬」聯手策 略結盟,全球展店效率高速成長,上半年「快樂檸檬」 新開店數達159家,創歷年來同期開店新高紀錄。

「快樂檸檬」深耕海外市場,上半年在美國舊金山 、波士頓、西雅圖、賭城以及加拿大溫尼伯共開出7店 ,其中,舊金山展店速率最快,成長動能最強勁,截至 6月已有24家店,預計年底可達30家。而中東市場的杜 拜、大東亞市場的日本沖繩、印尼雅加達以及歌詩達郵 輪「大西洋號」、「威尼斯號」也陸續開出新店,將加 速推升集團下半年營收。

雅茗-KY前任總裁盧小慧于3年內完成優化集團管理 系統,階段性任務達成而交棒,新任總裁張妙苓,于麥 當勞任職20多年,3年前被雅茗前總裁延攬入職,擔任 集團營運長,另外,新聘韓定國為海外戰略總部策略長 ,韓定國為麥當勞進軍臺灣的先鋒,曾任臺灣漢堡王總 經理,更帶領肯德基站穩大陸市場連鎖速食業龍頭地位 。

雅茗-KY看好,在董事長吳伯超領軍,延攬韓定國 ,加上新任總裁張妙苓,戰斗部隊成形,將全力沖刺進 入營運旺季的下半年。(編輯:鄭雪文)1080814

全國工業總會常務理事何語會后受訪時指出,感恩茶這次基本工資調漲資方并不滿意,感恩茶也不給予背書。(楊文君攝)全國工業總會常務理事何語會后受訪時指出,這次基本工資調漲資方并不滿意,也不給予背書。(楊文君攝)

基本工資審議委員會今天(14日)召開,資方委員受訪時表示不滿,強調不會幫政府背書;勞方委員則說,儘管對漲幅感到遺憾,但政府持續調漲基本工資,他們予以肯定。#請聽記者楊文君的採訪報導#

基本工資審議委員會14日召開,在進行6小時的討論后拍板,月薪漲至2萬3,800元、漲幅約3.03%;時薪漲至158元、漲幅約5.3%。

資方代表、全國工業總會常務理事何語會后受訪時指出,此漲幅超乎國家經濟發展所能承擔,資方都認為,在美中貿易戰下,下半年經濟成長不樂觀,內需也不理想,政府在此時還調漲,資方并不滿意,也不會給予背書。他說:『(原音)這三年來包括今年第四年,你們都是用政策決定,從一開始就喊出3%到5%做決定,現在月薪調了3.03%,時薪調了快6%,這是由政府負全部責任?!?/p>

勞方代表、全國產業總工會理事長莊爵安受訪時則表示,這個調幅雖然跟預期不同,感到遺憾,但對于政府調漲基本工資予以肯定。他也說,大家經過去年創紀錄9小時討論都有經驗了,今年委員都還是一樣,所以馬上就針對數據討論,情緒上的反應幾乎沒有,討論進度也較快。

原始連結

華山竹山天使站 舉辦建站11週年感恩茶會 

(中央社訊息服務20190814 18:10:13)勞資雙方關注的基本工資議題,華山竹山天今(14)日由勞動部長許銘春親自坐陣主持今年的基本工資審議委員會,華山竹山天要根據17項物價的變動,調整基本工資。經過6小時的討論后,終于敲定明年實施的基本工資數額,分別是月薪的部分從2萬3,100元調升至2萬3,800元,漲700元,調幅3.03%;時薪的部分則從150元調升至158元,調幅5.33%。雖委員會拍板,但仍須提報行政院決定。

審議委會員前,勞資各有意見。全國產業總工會理事長莊爵安表示,目標是2萬9199元。但莊也表示這樣的目標也許不會一蹴可成,但還是希望能夠比照歷年的一個標準,至少不低于去年6-8%是我們的目標。莊再補充,我們電子業出口甚至是成長九成,以目前臺商回臺,這樣的一個效應,所看到各個面向都是好的。臺灣勞工值得更好的對待。

勞動部長許銘春表示,收入處于基本工資邊際的勞工來講,基本工資的保障是不可或缺的。當然經濟面的因素,我們也要納入考量,才能共創勞資雙贏。

此基本薪資的調漲對剛畢業的新鮮人,或轉求職民眾都有正面影響。根據1111人力銀行調查,新鮮人對于第一份正職工作的薪資期待值,有近2成4的新鮮人盼能拿到2萬7,501到3萬元之間,另外有2成期待起薪是落在2萬5,001-2萬7,500元。值得注意的是,自2016年起新鮮人期待薪資從3萬2,609元連續三年下修至3萬1,085元,說明今年畢業生有感受到就業市場氛圍,薪資要求更趨務實。

1111人力銀行總經理何啟圣表示,雖然調幅對勞方而言,離原設目標還有一些距離,但仍應給予正面的肯定。而對資方而言,調漲帶來營運成本的提增,將是一個考驗。但不可否認的是,企業要留住好人才,給予優渥的薪資福利已是全球企業經營者的共識。

為此,1111人力銀行為鼓勵賺錢的企業,提供更優渥的薪資福利給員工,今年啟動幸福元年,依照不同產業別舉辦一系列的幸福企業票選及頒獎活動,受各界熱烈響應。何ㄧt補充,企業是人才重要的資本,不僅是薪資數字成長,建議營運者站在宏觀的角度,從員工職涯發展、各個面向帶給員工更多實質福利,員工有幸福,自然凝聚向心力,后續提升的效益將可樂見。

訊息來源:1111人力銀行

勞動部長許銘春說明基本工資審議結果。(楊文君攝)勞動部長許銘春說明基本工資審議結果。(楊文君攝)

基本工資審議委員會今天(14日)召開,使站舉辦建在進行6小時討論后拍板,使站舉辦建月薪漲至2萬3,800元、漲幅約3.03%;時薪漲至158元、漲幅約5.3%。勞動部長許銘春強調,蔡政府照顧基層勞工,已連4年調漲基本工資,本次調漲完全沒有選舉考量。#請聽記者楊文君的採訪報導#

勞動部14日邀集勞資政學四方討論基本工資漲幅,會議從上午10時召開,約莫下午4時結束。月薪漲幅從新臺幣2萬3,100元調漲700元,漲至2萬3,800元、漲幅約3.03%;時薪則從150元調漲8元,為158元、漲幅約5.33%,待行政院核定后,預估明年1月1日實施。

勞動部長許銘春指出,這次月薪部分,預估約有183.26萬人受惠,時薪則約有48.33萬名勞工受惠。她強調,自蔡英文總統上任后,已連續4年調漲基本工資,月薪從2萬8元調漲18.95%,共漲了3,792元,時薪也從120元調漲31.67%,漲了38元,代表政府照顧基層勞工的決心沒有改變。

許銘春也強調,本次調漲完全沒有政治或選舉考量。她說:『(原音)我們基本工資的調整是每年依照基本工資審議辦法,必須進行的一項會議,調整與否及調幅等,完全沒有任何政治或選舉考量?!?/p>

至于外界過去就提出去年時薪漲幅高于月薪,出現雇主以月薪換算時薪方式來僱用勞工,這次時薪漲幅依舊高于月薪,是否會讓情況更加惡化?許銘春則表示,以今年部分工時數據來觀察,採月薪制約15%,較去年減少4個百分點,採時薪制為77.8%,反而還較去年增加4個百分點,顯示并未因調幅不同,勞工被轉為月薪制的情況。

勞動部也預估,月薪及時薪調升后,預估勞、資、政三方法定支出每年分別增加8.99億元、152.29億元、8.96億元。

原始連結

臺北2019年6月3日 /美通社/ --?5G 基礎設施之?RF 和微波技術及系統設計領導者?Analog Devices, Inc. (ADI) 今日針對毫米波?(mmWave) 5G 基礎設施推出新解決方案,站11週年透過目前最高的整合度可降低下一代蜂巢式網路基礎設施的設計需求和複雜性。該方案整合了?ADI 的先進波束成形?IC、站11週年上/下變頻?(UDC) 和其它混合訊號電路。優化的「波束至位元」(Beams to Bits) 訊號鏈更展現了?ADI 的獨特能力。

毫米波解決方案簡化5G系統設計
毫米波解決方案簡化5G系統設計

ADI 微波通訊部總經理?Karim Hamed 表示:「毫米波?5G 是一項蘊含巨大潛力的新興技術。從頭開始設計這些系統極其困難,需要平衡性能、標準和成本方面的系統級挑戰。新型解決方案運用?ADI 領導業界的技術和在?RF、微波和毫米波通訊基礎設施方面的悠久傳承、及于?RF 領域的深厚專業知識簡化客戶設計過程、減少總零組件數,并加速?5G 部署?!?/p> 查看?ADMV4801/4821 產品頁面請瀏覽:www.analog.com/ADMV4801;www.analog.com/ADMV4821
查看?ADMV1017 產品頁面請瀏覽:www.analog.com/ADMV1017

新型毫米波?5G 晶片組包括?16 通道?ADMV4821 雙/單極化波束成形?IC、16 通道?ADMV4801 單極化波束成形 IC 和?ADMV1017 毫米波?UDC。24 至?30 GHz 波束成形 + UDC 解決方案構成符合?3GPP 5G NR 標準的毫米波前端,可支援?n261、n257 和?n258 頻段。高通道密度,加上支援單極化和雙極化部署的能力,使其大幅增強了針對多種?5G 用例的系統彈性和可重構性,而最佳的等效全向輻射功率?(EIRP) 則擴展了無線電覆蓋範圍和密度。ADI 在毫米波技術領域的傳統優勢使客戶能利用頂尖的應用及系統設計,以針對熱、RF、功耗和布線等考慮優化完整的產品線。

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Analog Devices, Inc.?是全球領先的高性能類比技術公司,致力于解決最艱鉅的工程設計挑戰。我們協助客戶運用無與倫比的技術進行感測、測量、電源、連接和解讀,智慧地搭起現實和數位領域之間的橋樑,從而更了解周圍的世界。詳情請瀏覽:www.analog.com。

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A級商辦租金創新高 新光信義金融大樓租金刷新紀錄A級商辦租金創新高 新光信義金融大樓租金刷新紀錄

【網路地產王/綜合報導】根據內政部實價網,感恩茶3月信義計畫區頂級商辦「新光信義金融大樓」19樓揭露的每月每坪租金3676元,感恩茶創下該商辦近7年租金新高,依照辦公大樓陸續租金都創下近年的個別新高來看,信義計畫區這波租金漲勢仍在延續中。 「新光信義金融大樓」3月揭露的租金實價為19樓,月租50萬余元,坪數136.19坪,每月每坪租金3676元;對照2016年6月18樓每月每坪3300元,最新租金漲幅超過1成。其實,該商辦4月時也有12樓租金揭露紀錄,每月每坪租金3456元;對照最早揭露的租金,2013年1月11樓每月每坪3098元,漲幅也超過1成。 中信房屋商仲部副理王藝樺認為,臺北市頂級辦公室租金都在3,000元上下,而指標性的樓,像是南山、101等都飆破4,000元,且目前看來并未有下降的趨勢,只會往上升,他也提出,其中有一大關鍵,就是「品牌加乘效應」,像是餐廳隨意鳥地方進駐101,知名餐廳品牌加上知名大樓就會有互相拉抬的效應,民眾也會對餐廳與商辦產生記憶點,因此自然租金只會有上升的趨勢。 第一太平戴維斯研究部資深協理丁玟甄表示,預期在空置率降低、新大樓最快要到2021年才會完工,信義辦公商圈已成為出租方市場,在租金、免租裝潢期的談判上,房東的談判優勢大增。 #臺北新成屋 #臺北預售屋 【網路地產王更多熱門新聞 ??http://goo.gl/hz80dp】


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5月房市南北兩樣情 臺北交易量增幅達14.4%5月房市南北兩樣情 臺北交易量增幅達14.4%

【網路地產王/綜合報導】臺灣房屋集團統計內部成交行情,華山竹山天觀察2019年5月包括新竹在內7都房屋交易量較4月小增,華山竹山天以臺北市增幅14.4%最多,高雄減少8.5%,降幅最大,房價都小增,以臺中價增2.7%最多。 臺灣房屋智庫發言人張旭嵐表示,高雄房市受韓流帶動信心買盤,今年上半年增溫不少,目前已經逐漸回到基本盤。另外,臺北市隨精華區房價止跌,買盤感受到觸底氛圍,加快進場,預估今年將呈現「量增價穩」的格局。 臺灣房屋智庫經理江怡慧表示,桃園5月交易量小幅增加,主要是桃園建設持續啟動,自住買氣回溫,其中機捷沿線價量均有明顯回溫。而新竹交易市場回升以1字頭房價區為主,相對精華區,1字頭房價區更吸晴,包括舊市區內屋齡較高的住宅產品、環北路一帶的華興重劃區、縣治三期旁的水瀧重劃區以及縣治三期內有部分建商大讓利的建案為主交易區。 而住商機構統計顯示,5月住商全體系交易量和4月相比,全臺增加3.3%,也比去年5月增加17.9%。在區域表現上,臺北市與上月相比,減少17.3%,年減11.0%,新北與上月相比,增加18.5%,年增23.2%;5月桃園房屋成交與4月相比,增加12.4%,年增45.5%,臺中月增6.6%,年增7.2%;臺南月增16.8%,年增34.0%;高雄月減9.1%,年增15.0%。 住商不動產企劃研究室經理徐佳馨指出,過完年之后,買氣欣欣向榮,自用客戶進場外,低價話題區也有投資盤進場,拉升整體狀況,不過北市價格轉硬,形成抗性,也拖累買氣。 房市專家則表示,5月房市通常會較3、4月衰退一些,加上今年外在情勢變化較大,因此5月房市交易量出現下滑,觀察5月首購族仍是市場購屋交易最穩定的族群。 【網路地產王更多熱門新聞 ??http://goo.gl/hz80dp】


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經緯航太、使站舉辦建金屬中心簽署MOU(圖:使站舉辦建羅正方提供)經緯航太、金屬中心簽署MOU(圖:羅正方提供)

國內無人機領導廠商經緯航太科技公司(8495),今(4)日上午與財團法人金屬工業研究發展中心簽署合作備忘錄,將以經緯航太的無人機技術與金屬中心在智能載具(AGV)上的成果進行整合,希望能達到「陸空整合、強強聯手」的效果,讓臺灣的智慧無人載具相關技術更上一層樓。經緯航太董事長羅正方表示,這次選擇與金屬中心簽署MOU,就是看中金屬中心在AGV領域的研發能力與技術能量,雙方未來將在AGV仿生模組、自駕車系統、無人機等方面全面展開合作,創造新型態的智慧載具商機。

經緯航太與金屬中心今天在經濟部傳統產業創新加值中心舉辦MOU簽約記者會,除了經緯航太董事長羅正方、金屬中心執行長林秋豐親自出席外,立法委員賴瑞隆也到場見證,雙方針對「智慧無人載具加值應用及人工智慧酬載系統暨調度派遣管理平臺」之研發及加值應用服務,共同簽署合作備忘錄。經緯航太運用金屬中心所開發之「AGV仿生作業模組」、「自動無人駕駛系統」等軟硬體技術,進行商業化、產品化之加值應用開發。雙方將在研發生產、操作服務及資料分析等上中下游,開展垂直整合加值型服務,引領臺灣智能載具產業。
羅正方指出,經緯航太自創立以來一直進行著自走/自駕載具平臺之發展,從一開始的無人飛機研發與製造,到近幾年成立專門的人工智慧部門、投入地面智慧載具的研發,可謂用力甚深。他看準智慧導控移動載臺邁向多樣化、實用化,特別是服務機器人、田間機器人、物流機器人的成長趨勢,因此在經過與金屬中心多次的互訪交流后,決定與擁有多年運輸產業經驗及車輛技術的金屬中心合作,加速進入智慧(Automated Guided Vehicle)的市場,將把經緯的人工智慧技術與金屬中心AGV仿生模組專利技術,進行系統整合與加值應用開發,創造出新一代的無人自動駕駛車,市場包含:製造業、農業、物流、運輸、醫療照護等產業。

羅正方進一步指出,新開發的自走/自駕載具平臺,也可以其套件/模組對既有傳統地面載具進行無人化、自動化構改,以及強化感知決策之智慧化提升,提供節省人力與提高作業效能之解決方案,包含:傳統農機具、物流搬運車輛、與國防相關車輛等。他分析,「無人載具創新實驗條例」由蔡總統公告頒布實施以來,業界的回響很熱烈,藉由自動化、智能化來促進臺灣產業轉型升級,也符合政府所提出「5+2產業創新計畫」的精神。經緯航太在無人機自主行駛科技的實績經驗上,進一步就聯合無人機與無人自駕車之智慧物流系統投入開發,參加金屬中心「聯合無人機與無人自駕車之智慧物流系統計畫」(Unmanned Autonomous System for Logistic Systems)的合作伙伴,組成無人載具智慧物流之國家隊。

林秋豐則表示,金屬中心長期本著對國內產業的轉型提升,以及促進臺灣下世代產業的成長,擔任起協助政府落實經濟成長的角色。這次雙方的合作秉持互惠雙贏原則,選擇高發展性利基產品作為戰略布局,合作進行量產化的必要精進。爭取國家相關科研計畫,持續提升產品競爭力,以加速相關產業之加值應用與市場拓展,共同開發國內外智慧物流市場。

羅正方最后強調,未來雙方的合作除了結合經緯航太原先的人工智慧技術系統能量及相關執行專案經驗,共同研發AGV酬載系統進行國防、製造業、農業、物流、運輸、醫療照護等產業應用,促進智慧AGV的多功能用途;針對智慧UAS將採策略聯盟的模式,除了繼續開發長滯空、高載重且多功能之飛行載具以期擴大應用範圍,提升并強化臺灣在全球市場的獨特性及競爭力。

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臺糖秘書處副處長蕭光宏。(謝佳興 攝)臺糖秘書處副處長蕭光宏。(謝佳興 攝)

臺商回流土地需求旺盛,站11週年臺糖今天(4日)表示,站11週年由于經濟部希望能有多一點選擇,臺糖加碼釋出13處自有土地約2,051公頃的一般農地及部分林地,其中,以云林縣土地釋出面積最多,后續將由經濟部工業局挑選開發,媒合回流廠商。#央廣記者謝佳興採訪報導#

美中貿易戰下,政府把握機會積極吸引臺商回流,目前投資金額已破新臺幣3,300億元。由于廠商土地需求持續暢旺,先前經濟部指示下,臺糖盤點彰化以南、高雄以北,共釋出6處土地,總面積達277公頃。

臺糖4日召開記者會宣傳循環經濟新書時也向媒體表示,因經濟部希望能讓廠商有更多選擇,因此臺糖又再加碼,除了高雄以外,彰化、云林、嘉義、臺南等縣市都再新釋出土地,總計釋出13處,總面積達到2,051公頃,以云林縣釋出面積最多。

臺糖指出,這些土地將採只租不售模式,會由工業局開發媒合成功的土地。臺糖秘書處副處長蕭光宏說:『(原音)總共有13處,這些完全供給部里面,那部里面會由工業局他們做規劃開發,這些土地如果一旦被工業局挑上之后,他可能還要架設一些基本的設備,因為通常臺糖的地都比較像生地,所謂生地就是說他可能在水電上是比較缺乏,可能還需要再整頓?!?/p>

另外,臺糖也強調,絕對不會將手上的優良農地釋出,此次釋出土地主要為一般農地以及少部分林地,要開發前需先做地目變更。

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(責任編輯:干球溫度)

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